Wat ga je doen?Als sociaal werker, in de functie van procesregisseur, binnen het crisisteam van Veilig Thuis Rotterdam Rijnmond ga je aan de slag met telefonische meldingen die door collega's aangenomen en beoordeeld zijn. Je werkzaamheden en werkdagen zijn afwisselend. Je voert naast gesprekken met slachtoffers van huiselijk geweld die in acute onveiligheid zijn, ook gesprekken met (mogelijke) plegers van huiselijk geweld. Je werkt samen met het Crisis Interventieteam Jeugdbescherming Rotterdam Rijnmond en vertrouwensartsen wanneer er sprake is van slachtoffers met letsel. Je hebt een groot overleg met diverse ketenpartners over een integrale aanpak om de acute veiligheid rondom een gezinssysteem te realiseren. Daarnaast heb je regelmatig overleg met ketenpartners zoals de politie of wijkteams om een beter beeld te krijgen van de acute (on)veiligheid. Door in gesprek te gaan met collega’s, gedragswetenschappers en vertrouwensartsen, en passende hulpverlening in te zetten draag je zorg voor het borgen van de veiligheid van slachtoffers en hun omgeving. Kortom een zeer afwisselende baan met een grote verantwoordelijkheid! Daarnaast heb je gemiddeld 12 bereikbaarheidsdiensten (avond, nacht, weekend) per jaar. Als jij jouw steentje bij wilt dragen aan het stoppen van huiselijk geweld en (kinder)mishandeling, en je niet bang bent om belangrijke beslissingen te nemen, dan is dit een baan voor jou! Wat breng je mee?- HBO diploma in de richting van Social Work, MWD, SPH, Pedagogiek of vergelijkbaar;
- SKJ geregistreerd of de mogelijkheid om een vooraanmelding bij het SKJ te doen;
- Je bent 36 uur per week beschikbaar;
- Flexibiliteit; meldingen pakken we op tot 17:00 uur maar dit betekent dat je met een late melding zomaar tot laat op de avond aan het werk bent.
Daarnaast ben je beschikbaar om regelmatig bereikbaarheidsdiensten (gemiddeld ongeveer één dienst per maand) te draaien; - Relevante werkervaring;
- Goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk;
- Stressbestendigheid, kunnen omgaan met weerstand;
- Verantwoordelijkheidsgevoel, niet bang zijn om belangrijke beslissingen te nemen en te vertrouwen op je ervaring.
Wat bieden wij?Bij Veilig Thuis vinden we, naast de goede zorg voor onze cliënten, ook de zorg voor ons personeel belangrijk. Je wordt ingeschaald in schaal 10 (max. € 5.217,- bruto per maand) conform CAO Jeugdzorg én bieden we je: - Een zelfstandige en uitdagende baan die écht ertoe doet;
- Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband;
- Uitstekende secundaire voorwaarden, zoals een eindejaarsuitkering en de mogelijkheid om arbeidsvoorwaarden uit te ruilen voor bijvoorbeeld een (elektrische) fiets, een mobiele device of een fitnessabonnement;
- Reiskostenvergoeding en NS Business Card;
- Parkeermogelijkheid (op onze kosten) bij kantoor, een voordeel dat je bij weinig andere werkgevers ziet;
- Laptop en mobiele telefoon van de zaak;
- Ontwikkeling met de mogelijkheid om je op termijn verder te ontwikkelen binnen één van de expertisegroepen op het gebied van huiselijk geweld en kindermishandeling;
- Vijf scholingsdagen met ruimte voor eigen inbreng, vijf intervisiebijeenkomsten per jaar;
- Een groot en betrokken team van collega’s, waarin ook ruimte is voor humor en ontspanning;
- Een inwerkmaatje voor de eerste maanden en coaching vanuit de teamleider;
- Een actieve feestcommissie die zorgt voor verbinding en gezelligheid, met o.a. twee keer per jaar een personeelsfeest en gezamenlijke lunches.
Ons kantoor is gevestigd in het hart van de levendige Afrikaanderwijk in Rotterdam.
Direct tegenover ons kantoor vind je een Albert Heijn en in de buurt zijn er verschillende eettentjes, perfect voor een smakelijke lunch of een snelle boodschap. Kom je met het OV? Ons kantoor is uitstekend bereikbaar met het openbaar vervoer.
Metrostation Maashaven ligt op slechts vijf minuten lopen. Word jij onze nieuwe collega? Solliciteer dan direct via de blauwe sollicitatiebutton. We kijken uit naar je reactie!
|